◆クライアントとの協議
事前にクライアントと技術者の就業条件などの打ち合わせを行い
認識の齟齬が無いようにすり合わせを行います。
SDGs
持続可能な未来を築くため、環境への貢献や社会的使命に取り組んでいます。
再生可能エネルギー、教育、ジェンダー平等など、17の目標に向けて積極的なアクションを。
Style Works
弊社取り組み
「自分の価値を高めたい」「安定した生活を送りたい」「やりがいを感じたい」
世界に誇れる技術力を持っている日本では今この瞬間にも、
新しく大きなプロジェクトが始まろうとしています。
今後も成長を続ける建設業界、私たちと共に新しい挑戦を始めませんか。
◆現場配属と就業環境のバックアップ
いよいよ建設現場に配属になります。
担当者からの説明と研修内容を活かして業務に取り組んで頂きます。
仮に不安な事や相談があれば、いつでもご相談ください。
その悩みに一番のベストアンサーをさせて頂きます。
◆今後の成長
施工管理は技術職になるため経験と知識が重要になります。
経験や知識は日々の業務で養われていきますが、
さらなるキャリアアップを目指す方には資格取得をサポートさせていただいております。
資格手当の支給など今後のキャリアには十分に強力な物になります
是非チャレンジしてみてください！
♦更なるキャリアアップ
クライアントの正社員として迎えられるケースもございますので
大手ゼネコンに入社してみたい、1社で腰を据えたいという場合にもお気軽に相談してください。
皆様の成長につながる経験を第一とし働く環境を全面的にフォローさせて頂きます。
安心して飛び込んでください！
育休・産休
弊社では従業員の皆様の 仕事と家庭生活の両立を支援するために、
育休や産休を推進しています。
